Die Stadtverwaltung Neuss sucht Sie (m/w/div) intern und extern zur Verstärkung unseres Teams als
 

Leiter*in für das Sachgebiet "Bäume"  

Kennziffer 19.19.05

Tätigkeiten:

  • Beauftragung und Bauleitung im Bereich Baumpflege und -fällung
  • Sicherstellung der Verkehrssicherheit an Bäumen im Stadtgebiet  einschließlich der Waldrandkontrolle
  • Auswertung des Baumkatasters sowie Erstellung von Prioritätenlisten
  • Konzeption und Organisation der Pflanzung neuer Bäume im Stadtgebiet
  • Steuerung der Pflege und Entwicklung der Jungbäume
  • Erarbeitung von Stellungnahmen für Politik, Bürger*innen, etc. und Öffentlichkeitsarbeit
  • Budgetverantwortung und -kontrolle
 

Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossenes Studium (Dipl./B.A./B.Sc.) im Bereich Landschaftsplanung, Landespflege mit Schwerpunkt Baumkontrolle und -pflege
    oder Forstwirtschaft
    oder im Bereich „Arboristik“
    oder vergleichbares Studium mit den genannten Schwerpunkten
  • Gepr. Baumkontrolleur*in
  • Sehr gute Kenntnisse der Baumpflege
  • Versierter Umgang mit digitalen Fachanwendungen
  • Erfahrungen im Umgang mit PC gestützten Anwenderprogrammen
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Entscheidungsbereitschaft im Sinne zielorientierter Lösungen
  • Hohe Eigeninitiative und Durchsetzungsfähigkeit
  • Wirtschaftlicher Umgang mit den zur Verfügung stehenden Ressourcen
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Führerschein „B“ und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen Kostenersatz dienstlich einzusetzen

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Fr. Mölleken, Tel.: 02131 90 3300.

Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen wird die Entgeltgruppe 11 gezahlt. Eine genaue Einstufung innerhalb dieser Entgeltgruppe ist erfahrungsabhängig.
Daneben sieht der TVöD eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung (LOB) sowie die Gewährung von 30 Tagen Urlaub/5-Tagewoche vor.

Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf finden Berücksichtigung. Die Stadt Neuss bietet die Nutzung eines Eltern-Kind-Büros als zeitlich befristete Unterstützung und auch die Möglichkeit zur Betreuung in der städtischen Großtagespflege "Stadtstrolche" für Kinder unter drei Jahren an.

Die Stadt Neuss fördert die Gleichstellung Aller und begrüßt deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Im Rahmen der Erhöhung des Anteils an Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen bei der Stadt Neuss sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erbeten.

Daneben bietet die Stadt Neuss auch eine Vielzahl von abwechslungsreichen Gesundheitsangeboten und Fitnessmöglichkeiten sowie einen Pool von Dienstfahrrädern und -pedelecs an.

Wenn Ihr Interesse geweckt worden ist, in einer Stadtverwaltung zu arbeiten, die an oberster Stelle die Zufriedenheit der Bürgerinnen und Bürger sowie das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vor Augen hat, dann bewerben Sie sich gerne.

Unter www.neuss.de stehen für Sie weitere Informationen zur „Modernen Arbeitgeberin Stadt Neuss“ bereit.
  

 
 
Dienststelle
Stadt Neuss - Amt für Umwelt, Stadtgrün und Klima

Bewerbungsfrist
06.07.2019

Arbeitszeit
Vollzeit 39 Wochenstunden (flexible Arbeitszeitmodelle sind grundsätzlich möglich)

Bezahlung (mtl. Bruttobetrag)
Entgeltgruppe 11:
3312 € - 5099 €

Befristung
unbefristet

Bewerbungsweg
vorzugsweise elektronisches Ausschreibungsverfahren
www.karriere-neuss.de

Fragen zum Verfahren
Fr. Hausotter/Fr. Kremer/Fr. Brüggen
02131 90-2629/2603/2610

Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer Bewerbung!

STADT NEUSS
Der Bürgermeister
Personal- und Verwaltungsmanagement,
Markt 2, 41460 Neuss